吉林快三开奖结果

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                嘉峪关市:注重“选育用管”强化选调生跟踪培养

                来源: 北京快三省∞委组织部 更新于: 2019-12-25 11:20:49

                ????嘉峪关市以教育培训为手段,以完善管理机制为重点,以强化实♀践锻炼为关键,不断强化选调生跟踪培养措施,政治上给予更多关注、工作上给予更多关心、生活上给予更多关爱,为选调生成才成长提供了坚强组织保证。

                ????一是强化培训,不断提高综¤合素质。有计划地抽调选调生参加科干部、年轻干部培训班等主体班次,切实提高政☆治站位,打牢服务基层的思想和理论基础。通过召ω开选调生座谈会、集中学习观摩等形式,介绍市情、分析形势,畅谈体会、传授经验,尽快提高和掌握所任职位必须的知识和能力。有针对ω 性地组织选调生参加各类业务培训,安排外出考察学习。近5年,先后选派选调生参加各类学※习培训70余人次,进一步丰富知识储备、拓宽眼界视野,有效提高综合素质和服务能力。

                ????二是健全】机制,不断优化成长环境。突出优势发挥,结合选调生专业特长,合∑ 理安排工作岗位,充分调动工作积极性、主动性,做到人岗相适。坚□持上下联动,市委组织部全面负责选调生工作的宏观管理和①协调,关心关注选调生的工作、生活、思想情况。新分配的选调生,全部免费◣提供人才公寓,配备生活设施,协调∴食堂就餐,解决后╳顾之忧。所在党组织落实具体培养工作,制定年轻干部队伍建设总体规划和√年度计划,重点建立选调生成长档案稳定的快三平台,全面掌握其成长情况。落实导师帮带制度,压担子、做示范、教方法,使他们尽快掌握基层工作方法,初步形成了“市上快三app网址全面抓,区上〗重点抓,镇上具㊣体抓”的工作格局,为选调生成长成才营造了良好环境。

                ????三是注重实践,多岗锻炼促进成▂长。注重基层磨练,分配我市选调生一律安排在三镇幸运快3下载基层工作,有意识地让他们从最基层、最具体的工一分钟幸运快3计划作干起,在农村实践一线中尽快实现角色转换。注重轮岗历练,定期对选调生分管工作进行调整,先后抽调30余名基层选调生参与全市重大项目建设幸运快三的官方开奖和重大活动,选派8名市直机关优秀选调生到镇(社区)、村进≡行挂职锻炼。培养选调生既有基层工作经验,又掌握机关工作方式方法,逐步由“专长”变为“通才”,由抓√单项工作的经验积累提升为统揽全局的工作能力。

                ????四是大胆使用,激发干事创业●活力。加大对选调生的选任力度,适时把“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”的干部选拔到领导岗位上来,让他幸运快三投注们唱主角,挑大梁。选拔任用上优先考虑。对经幸运快三官网app过锻炼条件比较成熟的选调生,在职位有空缺时,同等条件下,坚持优先提拔、大胆任用。近5年来,已有39人提拔担任市直单位科级及以上领导职务,占总人上海快三开奖走势图数的60.9%。2016年乡镇←班子换届期间,选拔1名优秀选调生担任党▅委主要领导,3名选调生进入班子成员。政策落╱实上适当倾斜。积江西快三极为选调生成长进步创造机会条件,市直机关正规官方快三投注平台选拔工作人员时,优先考虑→在基层服务期满的选调生。近5年来,已有15名选调生进入市直机关,走上领导岗』位。人才输送上积极作为,对在实际工作中能力突出、综合素质比较高︽的选调生,及时向上级有关部幸运快3开奖查询门推荐遴选,先后向中央、省直机幸运快三在线投注平台平台关输送选调生54名。

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